لیست اخبار صفحه :563
دکتر سیدحامد حسینی: کارآزمایی بالینی، حلقه اتصال مطالعات پایه به مطالعات کاربردی است
مستند «فرصت‌های سرآمدی پژوهش و فناوری دانشگاه»

دکتر سیدحامد حسینی: کارآزمایی بالینی، حلقه اتصال مطالعات پایه به مطالعات کاربردی است

متخصص اپیدمیولوژی و مدیر مرکز کارآزمایی بالینی دانشگاه علوم پزشکی تهران در بخش نخست گفتگو با مستندسازان فرصت های سرآمدی در حوزه پژوهش و فناوری، با اشاره به اهمیت کارآزمایی بالینی در زنجیره مطالعات انسانی، مرکز کارآزمایی بالینی را بازوی همکار پژوهشگران و بخش صنعت دانست و گفت: این مرکز در سال 1391 راه اندازی شده و اعضای آن به روزترین استانداردهای مطالعات بالینی را رصد و در اختیار پژوهشگران قرار می دهند و شرایط را به گونه ای فراهم می کنند که محصول با کیفیت‌تری تولید شود.

دکتر خدیجه میرزایی: مصرف میوه‌های رنگی باعث افزایش سیستم ایمنی می شوند و معجون سلامتی بدن هستند
مستند «افق سلامت در پساکرونا»

دکتر خدیجه میرزایی: مصرف میوه‌های رنگی باعث افزایش سیستم ایمنی می شوند و معجون سلامتی بدن هستند

دانشیار گروه تغذیه جامعه دانشکده علوم تغذیه و رژیم شناسی در گفت وگو با مستندسازان «افق سلامت در پساکرونا» در دانشگاه گفت: افرادی که تغذیه مناسبی دارند، دچار اضافه وزن و کمبود وزن نمی شوند. افرادی که درصد چربی بدن آنها به اندازه کافی باشد از شرایط التهابی کمتری برخوردار هستند. افراد سالمند و خانم های باردار بیشتر در معرض خطر ابتلا به بیماری هستند و به علتِ در خانه ماندن دچار سوء تغذیه دو وجهی می شوند، یعنی هم اضافه وزن پیدا می کنند و هم دچار کمبود ویتامینِ D می شوند. توصیه می کنیم که تنقلاتی را که ارزش غذاییِ بالایی ندارند را از سبد خانوار حذف، و به جای آن از سبزیجات تازه و میوه های تازه استفاده شود. مصرف مایعات و نوشیدنی های گرم مثل چای و انواع دم‌نوش‌ها می تواند سیستم ایمنی را در مقابل بیماری کرونا تقویت کند. حتما باید غذایی که مصرف می کنیم متعادل با نیاز های بدن و متناسب با شرایط کاری و جسمی ما باشد.

علیرضا تکلو: کار برای رضا خدا دل می خواهد نه دلیل!
مستند «مسئولیت پذیری اجتماعی»

علیرضا تکلو: کار برای رضا خدا دل می خواهد نه دلیل!

مدیر مجتمع بیمارستانی یاس در گفت‌وگو با مستندسازانِ «مسئولیت‌پذیری اجتماعی»، در دانشگاه علوم پزشکی تهران گفت: خدمت به مردم بالاترین و مقدس‌ترین وظیفه کادر درمانی است. کار در بیمارستان برای رضای خدا و خدمت به مردم است. کار خیر را باید فریاد زد و باید گفت. تنها چیزی که برای انسان باقی می ماند عملکرد اوست. با توجه به این‌که بیمارستان یاس تک تخصصی است و به سمت عمومی شدن پیش می‌رود، نیازمند کمک‌های خیرین است. برای عمومی شدن نیاز به اصلاحات است و در اولین قدم باید نیروی انسانی را توانمند کنیم زیرا سرمایه انسانی سرمایه‌ای عظیم و بزرگ است. باید برای آرامش و راحتی بیماران کار کنیم و همیشه خود را جای مخاطب قرار دهیم. بخش‌های ستادی دانشگاه همیشه اهرمی کمکی برای واحدهای تابعه هستند. رفتار مدیران باید الگو باشد و همه باید از تجربیات افراد موفق استفاده کنند.

زهرا قاضی: همدلی و همراهی کادر درمانی در بحران خصوصیت بیمارستان بهارلو است
مستند «مسیرنمای پیشرفت مدیریت کووید 19»

زهرا قاضی: همدلی و همراهی کادر درمانی در بحران خصوصیت بیمارستان بهارلو است

مدیر پرستاری بیمارستان بهارلو در گفت‌وگو با مستندسازان «مسیرنمای پیشرفت مدیریت کووید 19 در دانشگاه» گفت: خصوصیتی که بیمارستان بهارلو در مواقع بحرانی دارد این است که بچه‌ها و همکاران همه همدل هستند و با جان‌ودل به کمک یکدیگر می‌شتابند. مهم‌ترین کاری که در این مدت انجام دادیم حمایت روحی کارکنان بوده است و بابت اجرای طرح‌های مختلف هیچ‌گونه نگرانی نداریم. همیاران بیمار که از طرف پایگاه نرجس معرفی شدند در کارهای کمک بهیاری ما را یاری کردند. تعدادی دانشجو داشتیم که بسیار به ما کمک کردند. همه این دوستان مهمان ما بودند و هرروز که می‌آمدند ما به بخش‌ها معرفی می‌کردیم و به همکاران خودمان استراحت می‌دادیم. با انجام برنامه‌های فرهنگی، مفرح و شاد سعی در بالابردن روحیه کارکنان داشتیم و سعی داشتیم در تمامی لحظات در کنار همکارانمان باشیم. خاطرات شیرین وقتی بود که همکاران پرتلاش من برای خدمت در بخش کرونایی صف می‌ایستادند و حاضر بودند با جان‌ودل کار کنند.

 بیست و پنجمین جلسه برندسازی دانشگاه

بیست و پنجمین جلسه برندسازی دانشگاه

بیست و پنجمین جلسه برندسازی دانشگاه روز سه شنبه 27 آبان 99 باحضور دکتر ماشاءاله ترابی مدیر روابط عمومی دانشگاه در سالن شورای طبقه هشتم ستاد مرکزی دانشگاه برگزار شد.